Blockchain Entwickler in der Ukraine

Die Blockchain wurde anfangs nur von Kryptowährungen verwendet, mittlerweile gibt es jedoch viele andere Anwendungsbereiche: Fintech, Banken, Dokumente zur Identifikation, jede Art von Überwachung der Datenverlässlichkeit.

dApps (dezentrale Anwendungen) ist die Software auf der Blockchain. Die ursprüngliche dApp wurde auf der Bitcoin-Blockchain erstellt und ist ein Peer-to-Peer-Zahlungssystem. Für andere Zwecke gibt es andere Blockchains wie NEO, EOS und Ethereum. Diese sind so aufgebaut, dass alle Arten von dApp-Anwendungen auf ihnen erstellt werden können.

Arbeitsmarktdaten

Ein Blockchain Engineer erstellt Softwareanwendungen, die von Nodes in einer Blockchain ausgeführt werden. Außerdem bestimmt der Blockchain Developer die Interaktion der „klassischen“ Software, oder DApp (Distributed Application), mit diesen Anwendungen.

Die Arbeit des Blockchain Engineers ist mit einem Systementwickler vergleichbar. Für einen Blockchain Entwickler ist die Optimierung des Codes wichtig, sowohl in Bezug auf die Anzahl der Operationen als auch auf die Menge des verwendeten Speicherplatzes. Dementsprechend sollte er die Funktionsweise der Blockchain verstehen, damit bei der Optimierung nicht nur die Anzahl der Operationen, sondern auch die Besonderheiten bei der Implementierung bereits auf unterster Eben berücksichtigt werden.

Neben den Blockchain Smart Contracts entwickeln die Programmierer auch Webseiten oder mobile Anwendungen, über die die Interaktion mit der Blockchain stattfindet. Dazu verwenden sie JavaScript, Java und Swift.

Einige Blockchain Entwickler beherrschen auch praktische Programmiersprachen wie Golang, C/C++, Rust. Die Hälfte von ihnen verfügt über gute Kenntnisse in Solidity, das als Programmiersprache für Smart Contracts verwendet wird und objektorientiert arbeitet. Solidity ist praktisch, da die meisten Blockchain-Plattformen, insbesondere Ethereum , die Implementierung von Smart Contracts erfordern. Außerdem sollte beachtet werden, dass bei Fehlern und Schwachstellen in der Blockchain-Technologie hohe Kosten entstehen und Kenntnisse der Cybersicherheit erforderlich werden.

Unsere Recruiting-Übersicht 

Die Auswertung der Marktkapazität ergab folgende Verteilung der Kompetenzen:

Blockchain Entwickler UND Smart Contract

Entscheidungsfaktoren für Blockchain-Projekte bei den Entwicklern

Ganz allgemein sind das die wichtigsten zu beachtenden Punkte:

01.

Ausrichtung auf langfristige Auslandsprojekte und Zusammenarbeit mit international bekannten Unternehmen. Blockchain Entwickler interessieren sich vor allem für Fintech-Projekte;

02.

Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung als Team- oder technischer Leiter;

03.

Gutes Management und gut organisierte Arbeitsabläufe.

Da es sich um eine junge Technologie handelt, sind die zur Entwicklung verwendeten Tools noch nicht vollständig ausgereift. Daher kann es manchmal zu Problemen kommen, bei denen die Lösung nicht offensichtlich ist. Manchmal sind Erklärungen zur Funktion, der Grenzen und Besonderheiten dieser Technologie schwierig, da nicht alle Kunden damit vertraut sind. Aus diesem Grund arbeiten die meisten Blockchain Entwickler lieber an Projekten mit flexiblem Management, bei denen der Kunde offen für neue Ideen, Veränderungen und Implementierungen ist.

Bei JEDEM Projekt sind die folgenden Fragen für Kandidaten aus der Ukraine von besonderer Bedeutung:

devops engineers

01.

Wie funktioniert der Arbeitsprozess der Entwicklung? Sofern vorhanden, welche Methodik wird angewandt? Wie wird die Planung, Auslieferung, Qualitätskontrolle und die Entwicklung organisiert?

02.

Wie ist das Team aufgebaut? Wer ist die Person, die täglich mit dem Team arbeitet?

03.

Welche Technologie-Stacks werden für das Projekt genutzt? Wie modern und aktuell sind diese?

All-Inclusive-Preise

Junior Entwickler

1-2 Jahre Erfahrung

2,500 € – 3,400 €

pro Monat

Mittlere Entwickler

3-4 Jahre Erfahrung

3,400 € – 5,000 €

pro Monat

Senior Entwickler

4+ Jahre Erfahrung

5,100+ €

pro Monat

Die Kosten beinhalten

Gehalt des Entwicklers
Bürokosten
Lohnsteuer
Krankheitstage
Urlaubszeiten
Ausrüstung und Software
Personalbeschaffung
Bindung

Unser Modell

Wir stellen Teams zur Verfügung, die der Kunde funktional leitet, während wir die Verwaltung übernehmen (Arbeitsumgebung, Personalaufsicht und Kommunikation zwischen Kunde und Team). Für uns ist es entscheidend, dass wir die Grundwerte unserer Kunden berücksichtigen und haben deshalb das charakteristische 3R-Modell entwickelt: Rekrutierung, Beziehungen und Bindung.

recruiting devops engineers

einen Entwickler zu finden ist einfach. Die passenden Magento eCommerce Developers für den Kunden / das Produkt zu finden – das ist der schwierige Teil.  Wir nutzen zur Auswahl des perfekten Partners unser Verständnis des lokalen Marktes und die besten Methoden zur Rekrutierung.

relationships devops engineers

wir glauben, dass die von uns aufgebauten Beziehungen der wichtigste Teil unserer Dienstleistungen sind. Unabhängig von der Entfernung fördern wir das Wachstum der Beziehungen zu unseren Kunden und zu engagierten Teams, indem wir wirklich in sie investieren und ihre Bedürfnisse verstehen.

retention devops engineers

unsere Mitarbeiter sorgen für einen reibungslosen Betrieb und dafür, dass Ihr Team alle Personaldienstleistungen erhält, um zufrieden zu sein. Schlussendlich sind die Beziehungen zu anderen Personen (Kollegen, Kunden, Auftragnehmern) am wichtigsten und das, was echte Loyalität ausmacht.

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  • Niger +227
  • Nigeria +234
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  • Northern Mariana Islands +1670
  • Norway +47
  • Oman +968
  • Pakistan +92
  • Palau +680
  • Panama +507
  • Papua New Guinea +675
  • Paraguay +595
  • Peru +51
  • Philippines +63
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  • Portugal +351
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  • Romania +40
  • Russian Federation +7
  • Rwanda +250
  • Saint Barthelemy +590
  • Saint Helena +290
  • Saint Kitts And Nevis +1869
  • Saint Lucia +1758
  • Saint Martin +1599
  • Saint Pierre And Miquelon +508
  • Saint Vincent And The Grenadines +1784
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  • San Marino +378
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  • Sierra Leone +232
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  • South Africa +27
  • Spain +34
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  • Tokelau +690
  • Tonga +676
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  • Tunisia +216
  • Turkey +90
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  • Turks And Caicos Islands +1649
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